Joël LICCIARDI FORMATION
 
 

Lettre d'information - Octobre 2007
«  « Où vas-tu ? Je vais de l’avant».
(Réponse du rat-vedette à son père dans le film d’animation « Ratatouille » 2007)

   

Editorial
Il a fallu attendre 1991 pour que la langue des signes soit officiellement enseignée en France sortant les malentendants de leur isolement voire de leur illettrisme. Il y a ainsi encore beaucoup de « Bastille à prendre », très près de nous.

Formations
Réunions libres :
Vous pouvez participer à des ateliers libres au lancement de toutes nos formations. Vous apprécierez ainsi notre pédagogie et les résultats que vous pourrez obtenir.
Dans toutes les villes, ci-dessous, les réunions sont identiques pour la même formation.

Force de la Communication :
Marseille : à l’hôtel Mercure-Prado, 11 avenue de Mazargues - Parking facile.
Le 22 Octobre (19h à 22h45).
Avignon : au Novotel Avignon-Nord
Le 22 Octobre (19h à 20h45).
Nice : au Novotel Cap 3000
Le 16 Octobre (19h à 20h45).

Vente et négociation :
Marseille : à l’hôtel Ibis-La Valentine,
Le 12 Octobre  ( 13h30 à 15h30)
Le 19 Ocotobre (13h30 à 19h30)

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Lu pour vous
  La grammaire en s'amusant ,
Patrick Rambaud – 338 pages –
Editions Grasset - 2007. La grammaire est une chance et un jeu. Cet ouvrage d’un ancien Prix Goncourt est attrayant. Pourquoi la grammaire nous éloigne du chimpanzé, comment la bande dessinée a précédé l’alphabet ? Voici deux des questions auxquelles on trouvera des réponses dans l’ouvrage.

  La négociation commerciale en pratique
Patrick David – 341 pages -Editions d’Organisation – 2001 réédité. Il y a beaucoup de livres sur la vente. Celui-ci mérite d’être recommandé pour sa clarté et son originalité. Nous pouvons en retirer beaucoup de bonnes suggestions et idées.

Les réflexions du mois
Ouvrir ses horizons
J’ai lu un jour un slogan publicitaire dans une pharmacie : « vous avez l’âge de vos horizons ». Je trouve cette formule positive très vraie. C’est grâce à nos objectifs que nous gardons notre jeunesse, notre enthousiasme, notre motivation et notre envie d’avancer.
Prenons l’habitude, quel que soit notre âge, de nous fixer des objectifs, petits ou grands, quotidiens, hebdomadaires ou autres, pour sortir de notre routine et entretenir notre flamme

La gestion des conflits
Lorsqu'un conflit survient dans l'entreprise, il vaut mieux réagir vite et favoriser la transparence d'une bonne l’explication. Tout peut se dire et tout doit se dire, avec affirmation et sans agressivité. C’est  une preuve de maturité pour une équipe de réagir ainsi.
Il serait bon d’organiser des réunions périodiques, au cours desquelles les conflits éventuels seraient désamorcés avant qu’ils ne se produisent. Le manager s'efforcera d’entretenir ces bonnes habitudes régulières qui favorisent une bonne ambiance dans l’entreprise.

Elle a dit à propos de la formation Développer votre impact à l’oral (Training Video):
  « Dans cette courte, mais intense formation, j’ai appris à canaliser mon énergie et à étonner mes participants. Ce qui me rend plus persuasive dans les messages que je dois faire passer , car je garde leur attention ».
Elisabeth GOIRAND, Formatrice, Marseille

Liens privilégiés

www.groupe-prlc.com
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